人力资源和社会保障部中国人事科学研究院企业人事管理研究室原主任，研究员。长期从事人才政策与规划、职业发展、标准化和绩效管理等方面的研究。主持和参与了《人力资源和社会保障标准体系建设》《职业经理人制度研究》等多项课题研究，出版《专业技术人员的职业发展》《高层次专业技术人才激励机制》等多部著作。